Steen Erik Navrbjerg

Steen Erik Navrbjerg

Lektor

ORCID: 0000-0001-6012-0360

Kommentarer til publikationsliste

NB: Du kan læse hele eller dele af publikationerne fra listen nedenfor på www.faos.dk/publikationer


Udgivelsesår:
Alle
1 - 10 ud af 24Pr. side: 10
Sortering: Titel
  1. Udgivet

    Adapting to survive: The case of Danish employers' organisations

    Ibsen, Christian Lyhne & Navrbjerg, Steen Erik, 2 jan. 2019, I: Human Resource Management Journal. 29, 1, s. 36-50

    Publikation: Bidrag til tidsskrift › Tidsskriftartikel › Forskning › fagfællebedømt

  2. Udgivet

    Advancing Understanding on Industrial Relations in Multinational Companies: Key Research Challenges and the INTREPID Contribution

    Gunnigle, P., Valeria, P., Edwards, T., Belizón, M. J., Navrbjerg, Steen Erik, Olsen, K. M. & Susaeta, L., 1 apr. 2015, I: Journal of Industrial Relations. 57, 2, s. 146-165 20 s.

    Publikation: Bidrag til tidsskrift › Tidsskriftartikel › Forskning › fagfællebedømt

  3. Udgivet

    Arbeidslivsregimer i Danmark og Norge - går de hver sin vei?

    Navrbjerg, Steen Erik, Gooderham, P., Olsen, K. M. & Steen, C. R., 2011, I: Tidsskrift for Arbejdsliv. 13, 3, s. 30-44 15 s.

    Publikation: Bidrag til tidsskrift › Tidsskriftartikel › Forskning › fagfællebedømt

  4. Udgivet

    Bargaining for equal pay and work–life balance in Danish Companies. Does gender matter?

    Larsen, Trine Pernille & Navrbjerg, Steen Erik, 8 jan. 2018, I: Journal of Industrial Relations. 60, 2, s. 176-200 25 s.

    Publikation: Bidrag til tidsskrift › Tidsskriftartikel › Forskning › fagfællebedømt

  5. Udgivet

    Europæiske arbejdsmarkedsforskere samlet til IIRA kongres i København

    Andersen, Søren Kaj, Hansen, L. L., Navrbjerg, Steen Erik & Mailand, Mikkel, 2011, I: Tidsskrift for Arbejdsliv. 13, 1, s. 103-107 5 s.

    Publikation: Bidrag til tidsskrift › Tidsskriftartikel › Forskning › fagfællebedømt

  6. Udgivet

    Fleksibilitet og solidaritet: Nye arbejdsorganiseringers betydning for samarbejde og forhandlinger

    Navrbjerg, Steen Erik, 2001, I: Tidsskrift for Arbejdsliv. 3, 3, s. 65-85 16 s.

    Publikation: Bidrag til tidsskrift › Tidsskriftartikel › Forskning › fagfællebedømt

  7. Udgivet

    HRM and IR in Multinational Corporations in Denmark: Uneasy Bedfellows?

    Navrbjerg, Steen Erik & Minbaeva, D., 2009, I: International Journal of Human Resource Management. 20, 8, s. 1720-1736 17 s.

    Publikation: Bidrag til tidsskrift › Tidsskriftartikel › Forskning › fagfællebedømt

  8. Udgivet

    HRM and labour-management co-operation in the light of globalisation: A study of SMEs in a strongly unionised environment

    Navrbjerg, Steen Erik, 2002, I: Proceedings. 1, s. 137-246

    Publikation: Bidrag til tidsskrift › Anmeldelse › Forskning

  9. Udgivet

    Indledning: Medindflydelse i virksomheden

    Navrbjerg, Steen Erik & Knudsen, H., 2005, I: Tidsskrift for Arbejdsliv. 7, 3, s. 5-11 7 s.

    Publikation: Bidrag til tidsskrift › Leder › Forskning

  10. Udgivet

    Indledning: Mere medindflydelse

    Navrbjerg, Steen Erik (red.) & Knudsen, H. L., 2005, I: Tidsskrift for Arbejdsliv. 7, 4, s. 5-6 2 s.

    Publikation: Bidrag til tidsskrift › Leder › Forskning

Forrige 1 2 3 Næste

ID: 9626