Familie-arbejdslivspolitikker fra et ligestillingsperspektiv: Det 'glemte' sociale ansvar i danske CSR-initiativer

Publikation: Bidrag til tidsskrift › Tidsskriftartikel › Forskning

Standard

Familie-arbejdslivspolitikker fra et ligestillingsperspektiv : Det 'glemte' sociale ansvar i danske CSR-initiativer. / Larsen, Trine Pernille.

I: Kvinder, Køn og Forskning, Bind 19, Nr. 4, 2010, s. 31-40.

Publikation: Bidrag til tidsskrift › Tidsskriftartikel › Forskning

Harvard

Larsen, TP 2010, 'Familie-arbejdslivspolitikker fra et ligestillingsperspektiv: Det 'glemte' sociale ansvar i danske CSR-initiativer', Kvinder, Køn og Forskning, bind 19, nr. 4, s. 31-40. <https://tidsskrift.dk/index.php/KKF/article/view/44340>

APA

Larsen, T. P. (2010). Familie-arbejdslivspolitikker fra et ligestillingsperspektiv: Det 'glemte' sociale ansvar i danske CSR-initiativer. Kvinder, Køn og Forskning, 19(4), 31-40. https://tidsskrift.dk/index.php/KKF/article/view/44340

Vancouver

Larsen TP. Familie-arbejdslivspolitikker fra et ligestillingsperspektiv: Det 'glemte' sociale ansvar i danske CSR-initiativer. Kvinder, Køn og Forskning. 2010;19(4):31-40.

Author

Larsen, Trine Pernille. / Familie-arbejdslivspolitikker fra et ligestillingsperspektiv : Det 'glemte' sociale ansvar i danske CSR-initiativer. I: Kvinder, Køn og Forskning. 2010 ; Bind 19, Nr. 4. s. 31-40.

Bibtex

@article{1e7678e1a9bc4e8bb68654721aa1f93a,
title = "Familie-arbejdslivspolitikker fra et ligestillingsperspektiv: Det 'glemte' sociale ansvar i danske CSR-initiativer",
abstract = "Virksomhedernes sociale ansvar er et emne, der prioriteres af den danske regering. Men initiativerne er relativt tavse omkring k{\o}nsm{\ae}ssig ligestilling og familie-arbejdslivs-problematikken og fokuserer i stedet p{\aa} emner som for eksempel de arbejdsl{\o}se, besk{\ae}ftigelses- og socialpolitik. Ikke desto mindre har arbejdsmarkedets parter gennem overenskomsterne frivilligt p{\aa}taget sig et socialt ansvar for at lette danske l{\o}nmodtageres, is{\ae}r m{\o}dres og i mindre udstr{\ae}kning f{\ae}dres og andre l{\o}nmodtageres, balanceproblemer.",
author = "Larsen, {Trine Pernille}",
year = "2010",
language = "Dansk",
volume = "19",
pages = "31--40",
journal = "Kvinder, K{\o}n & Forskning",
issn = "0907-6182",
publisher = "Foreningen for K{\o}nsforskning",
number = "4",

}

RIS

TY - JOUR

T1 - Familie-arbejdslivspolitikker fra et ligestillingsperspektiv

T2 - Det 'glemte' sociale ansvar i danske CSR-initiativer

AU - Larsen, Trine Pernille

PY - 2010

Y1 - 2010

N2 - Virksomhedernes sociale ansvar er et emne, der prioriteres af den danske regering. Men initiativerne er relativt tavse omkring kønsmæssig ligestilling og familie-arbejdslivs-problematikken og fokuserer i stedet på emner som for eksempel de arbejdsløse, beskæftigelses- og socialpolitik. Ikke desto mindre har arbejdsmarkedets parter gennem overenskomsterne frivilligt påtaget sig et socialt ansvar for at lette danske lønmodtageres, især mødres og i mindre udstrækning fædres og andre lønmodtageres, balanceproblemer.

AB - Virksomhedernes sociale ansvar er et emne, der prioriteres af den danske regering. Men initiativerne er relativt tavse omkring kønsmæssig ligestilling og familie-arbejdslivs-problematikken og fokuserer i stedet på emner som for eksempel de arbejdsløse, beskæftigelses- og socialpolitik. Ikke desto mindre har arbejdsmarkedets parter gennem overenskomsterne frivilligt påtaget sig et socialt ansvar for at lette danske lønmodtageres, især mødres og i mindre udstrækning fædres og andre lønmodtageres, balanceproblemer.

M3 - Tidsskriftartikel

VL - 19

SP - 31

EP - 40

JO - Kvinder, Køn & Forskning

JF - Kvinder, Køn & Forskning

SN - 0907-6182

IS - 4

ER -

ID: 32305580